NÁHRADA MZDY A NEMOCENSKÉ ZAMĚSTNANCE

Transkript

1 NÁHRADA MZDY A NEMOCENSKÉ ZAMĚSTNANCE 6. aktualizované vydání (únor 2014) 1. aktualizace k Str. 14 Bod 3 v kapitole 4 zní: státní zaměstnanci podle zákona o státní službě. Str. 20 Ve druhém odstavci bod 3 zní: státní zaměstnanci podle zákona o státní službě. Str. 71 Za první odstavec se doplňuje nový odstavec, který zní: Změny právních předpisů, které nabyly účinnosti dnem 1. ledna 2015, se promítly v zabezpečení zaměstnanců náhradou příjmu v době prvních 14 dnů trvání dočasné pracovní neschopnosti nebo karantény (dočasné neschopnosti k výkonu služby) takto: 1. V souvislosti s přijetím zákona č. 234/2014 Sb., o státní službě, se nově vzniklé kategorii státních zaměstnanců přiznává v době prvních 14 dnů dočasné neschopnosti k výkonu služby za dny, které jsou dny výkonu služby, plat ve snížené výši, a to ve výši 60 %, s výjimkou prvních 3 dnů, které jsou dny výkonu služby. Tzv. doprovodným zákonem č. 250/2014 Sb. se v souvislosti s přijetím zákona o státní službě mění mimo jiné i zákon o nemocenském pojištění. 2. Podle Sdělení č. 214/2014 Sb. se pro rok 2015 mění aktuální částky redukčních hranic, jejichž prostřednictvím se stanoví denní vyměřovací základ pro výpočet dávek nemocenského pojištění, z nichž jsou vynásobením koeficientem 0,175 odvozeny hodinové redukční hranice pro náhradu mzdy podle 192 zákoníku práce. 3. Podle zákona č. 267/2014 Sb., kterým se mění zákon č. 586/1992 Sb., o daních z příjmů, ve znění pozdějších předpisů, a další související zákony, se mimo jiné v zákoně o pojistném na sociální zabezpečení a příspěvku na státní politiku zaměstnanosti (zákon č. 589/1992 Sb.) od roku 2015 zrušuje pro zaměstnavatele s průměrným měsíčním počtem zaměstnanců nižším než 26 možnost zvýšení sazby pojistného (z 25 % na 26 %) s odečtením poloviny náhrady mzdy, platu nebo odměny, které zúčtoval zaměstnanci za prvních 14 dnů dočasné pracovní neschopnosti (karantény). Str. 72 V tabulce pod bodem 3 se v levém sloupci za slova státní zaměstnanci doplňují slova podle zákona o státní službě a v pravém sloupci se slova podle 111 zákona č. 218/2002 Sb., služební zákon účinnost od 1. ledna 2012 nahrazují slovy podle 128 zákona č. 234/2014 Sb., o státní službě účinnost od 1. ledna Str. 74 Na konci textu odstavce nad poznámkou se doplňuje text: I tato možnost pro tzv. malé zaměstnavatele byla však k 1. lednu 2015 zrušena. Podle přechodného ustanovení obsaženého v čl. XII zákona č. 267/2014 Sb. se při odvodu pojistného za období před 1. lednem 2015 postupuje podle dosavadních právních předpisů, tj. zaměstnavatel, který si pro rok 2014 zvolil zvýšenou sazbu 1

2 (26 %), bude v lednu 2015 při odvodu pojistného za prosinec 2014 postupovat ještě podle dosavadní právní úpravy a naposledy tedy může uplatnit odečet poloviny vyplacené náhrady od pojistného. Str. 111 Tabulka Výše redukčních hranic pro rok 2014: se nahradí takto: Výše redukčních hranic pro rok 2015: Redukční hranice Pro nemocenské (denní) 0,175 Pro náhradu mzdy (hodinové) 1. RH 888 Kč 0, ,40 Kč 2. RH Kč 0, ,93 Kč 3. RH Kč 0, ,85 Kč Podle výše uvedených aktuálních sazeb redukčních hranic je třeba provést přepočet příkladů 2 a 3 na str. 113 a 114 a obdobně též v části první. 2

3 Str. 135 Formulář Přihláška do registru zaměstnavatelů se nahrazuje novým vzorem: 3

4 4

5 Str. 137 Formulář Odhláška z registru zaměstnavatele se nahrazuje novým vzorem: 5

6 Str. 160 Formulář Potvrzení pro účely výplaty vyrovnávacího příspěvku v těhotenství a mateřství se nahrazuje novým vzorem: Formuláře jsou ke stažení na internetových stránkách ČSSZ ( nemocenske-pojisteni/nemocenske-pojisteni.html). 6

7 NÁHRADA MZDY A NEMOCENSKÉ ZAMĚSTNANCE při dočasné pracovní neschopnosti nebo karanténě aktualizované vydání Mgr. Zdeněk Schmied JUDr. František Vlasák Vydalo nakladatelství ANAG Tisk a vazba PRINTO, spol. s r.o., Ostrava Odpovědná redaktorka Mgr. Jitka Bezoušková Sazba Ondřej Forman Autorská uzávěrka 5. února 2014 ISBN Anag, spol. s r.o. Kollárovo nám. 698/7, Olomouc, Město tel.: , fax: obchod@anag.cz